按职位所属层级划分（最核心的分类）
国考的职位主要分为两大序列：中央机关及其直属机构和参照公务员法管理的事业单位。
中央机关（国家部委）
这是国考中最核心、最受关注的职位，通常被称为“中央部委”或“中央机关”。
- 特点：
- 级别高：通常是公务员体系中的“天花板”，职业起点和发展平台都非常好。
- 政策性强：主要从事国家宏观政策的研究、制定、执行和监督工作。
- 视野广：能接触到国家层面的核心事务。
- 常见单位举例：
- 党群机关：中共中央办公厅、中央统战部、中央宣传部、中央组织部等，这些单位是党的核心部门，权力较大，但招录人数相对较少，竞争异常激烈。
- 行政机关：中华人民共和国外交部、国家发展和改革委员会、财政部、人力资源和社会保障部、交通运输部、商务部等，这些是政府的核心组成部门，负责具体的国家行政事务。
- 垂直管理机构：海关、税务、铁路公安、海事、民航、审计署等，这些系统实行中央垂直管理，地方不干预人事和业务。
- 典型职位：
- 外交部：地区业务司、新闻司、礼宾司等职位，通常要求较高的外语水平和综合素质。
- 发改委：宏观经济研究院、发展规划司等职位，通常要求经济学、管理学等相关专业背景。
- 财政部：预算司、国库司等职位，通常要求财政学、会计学、金融学等专业背景。
直属机构（派出机构）
这些是中央部委在地方的“手脚”，直接对中央部委负责，不受地方政府管辖。
- 特点：
- 业务专一：主要负责某一领域的具体执法和管理工作。
- 基层性强：大部分职位需要长期在一线工作，比如港口、机场、边境等。
- 常见单位举例：
- 海关：各直属海关（如上海海关、广州海关）及其下属的隶属海关、办事处，负责进出口监管、征税、缉私等。
- 税务：各省、市、县（区）的国家税务局、地方税务局（现已合并），负责税收征管工作，是国考招录“大户”。
- 铁路公安：各铁路公安局（如北京铁路公安局、上海铁路公安局），负责铁路沿线及列车的治安管理、刑事侦查等。
- 海事局：各海事局，负责水上交通安全、船舶污染防治、船员管理等。
- 统计局调查总队：各省级调查总队，负责经济社会统计、调查、分析工作。
- 典型职位：
- 海关：口岸查验、稽查、缉私等岗位。
- 税务：办税服务厅、税源管理、纳税评估等岗位。
- 铁路公安：列车乘警、车站派出所民警等。
参照公务员法管理的事业单位
这类单位虽然是事业单位编制,但其工作人员的管理、工资福利等参照公务员法执行，俗称“参公”。
- 特点：
- 身份特殊：具有公务员身份，但单位性质是事业。
- 专业性突出：通常需要非常强的专业技能。
- 常见单位举例：
- 银保监会、证监会：金融监管机构，负责银行、保险、证券行业的监管。
- 气象局：各级气象中心、台站，负责气象观测、预报、服务。
- 地震局：各级地震台站，负责地震监测、预报。
- 统计局：各级农村、城市、企业调查队，负责专项社会经济调查。
- 各级档案馆：负责档案的收集、整理、保管和利用。
- 典型职位：
- 证监会：法律类、会计类、计算机类等监管职位。
- 气象局：预报员、观测员等专业技术职位。
按工作性质和专业领域划分
这是你报考时最关心的分类,因为它直接决定了你未来要做什么。
综合管理类
这是最广泛的类别,负责机关内部的日常运转、政策研究、组织协调等。
- ：起草文件、会议组织、信息报送、人事管理、后勤保障等。
- 招录专业：不限专业的岗位大多属于此类，也大量招录中文、法律、哲学、历史、新闻、管理等文科专业。
- 典型职位：办公厅（室）的科员、政策法规处的科员等。
专业技术类
这类职位对专业技能要求极高,是单位的“技术核心”。
- ：利用专业知识完成特定技术任务。
- 招录专业：要求非常具体。
- 财经类：会计、审计、税务、金融、统计等。
- 法律类：法学、宪法学与行政法学等。
- 信息技术类：计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全等。
- 外语类：英语、日语、法语、西班牙语等。
- 其他：医学、生物、化学、环境工程等。
- 典型职位：
- 税务局：税收风险分析岗。
- 外交部：翻译、国际法研究岗。
- 海关：商品归类化验岗。
- 统计局：数据分析师。
行政执法类
主要在市场监管、公安、税务、海关、环保等部门，一线执法人员。
- ：现场检查、案件调查、行政处罚、强制执行等。
- 招录专业：法学、公安学、计算机、财会等，部分岗位不限专业。
- 典型职位：
- 市场监管局：市场稽查员。
- 海关：缉私警察。
- 生态环境局：环境监察员。
- 乡镇公务员：很多基层岗位也属于行政执法类，负责处理群众事务、政策宣传等。
特别注意的几类职位
- 中央机关及其省级直属机构：这是近年来国考改革的一个重点，将一部分中央机关的职位放到省级单位招录，旨在吸引和留住高层次人才在地方工作。
- 市（地）级及以下直属机构：这是国考招录的“主力军”，数量最多，覆盖了全国各地的市、县、乡镇，这些岗位更接地气，直接面向基层群众和具体事务。
- 艰苦边远地区职位：针对西藏、青海、新疆、甘肃等艰苦边远地区的职位，会有专门的计划，并且通常有降低开考比例、放宽学历和年龄限制、定向招录本地户籍或生源等优惠政策。
总结与报考建议
| 分类维度 | 主要类别 | 特点与举例 |
|---|---|---|
| 职位层级 | 中央机关 | 政策性强，级别高，如外交部、发改委。 |
| 直属机构 | 业务专一，垂直管理，如海关、税务、铁路公安。 | |
| 参公事业单位 | 专业性强，如银保监会、气象局、地震局。 | |
| 工作性质 | 综合管理类 | 日常办公，不限专业岗位多。 |
| 专业技术类 | 需要特定专业技能，如财会、法律、计算机、外语。 | |
| 行政执法类 | 一线执法，如公安、市场监管、海关缉私。 | |
| 地域层级 | 中央、省、市、县、乡 | 越往基层，事务越具体，直接面对群众。 |
给你的报考建议：
- 明确自身定位：你的专业是什么？你的兴趣是做宏观政策研究，还是做一线执法，或是钻研专业技术？
- 仔细阅读职位表：国考职位表是报考的唯一依据，下载最新的职位表，用Excel的筛选功能，按照“专业” -> “学历” -> “政治面貌” -> “基层工作经历” -> “其他条件”的顺序一步步筛选，就能找到所有你符合条件的职位。
- 关注“备注”栏：职位表最后的“备注”一栏非常重要，会注明是否需要加班、是否需要长期出差、是否需要夜间执勤、有无资格证书要求等，务必看清。
- 考虑发展前景：中央部委平台高但晋升慢，基层岗位锻炼人但可能条件艰苦，直属机构系统内发展路径清晰，结合自己的职业规划进行选择。
希望这份详细的梳理能帮助你全面了解国考的职位构成,祝你选到心仪的岗位，成功上岸！
