小数点的由来：计算方式
国考的笔试分数由三部分组成,但并非所有人都考三科。
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公共科目（所有考生必考）：
- 《行政职业能力测验》（简称“行测”）：满分100分，题目全部为客观选择题，机器阅卷，得分精确到小数点后两位。
- 《申论》：满分100分，为主观题，由人工阅卷，阅卷老师会根据评分标准给分，最终汇总时也可能出现小数点后两位的情况。
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专业科目（部分职位需要）：
如银保监会的财经类、财会类、法律类，公安的公安专业，外语的翻译等，满分也是100分，同样，无论是机阅还是人阅，最终得分都可能保留小数点。
你的笔试成绩计算公式为：
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对于不考专业科目的职位：
笔试成绩 = (行测成绩 + 申论成绩) / 2- 举例：行测
50分 + 申论00分 =50分，再除以2，得到75分。
- 举例：行测
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对于考专业科目的职位：
笔试成绩 = (行测成绩 × 50% + 申论成绩 × 50% + 专业科目成绩) / 2- 举例：行测
00分 + 申论00分 + 专业科目50分 =50分，再除以2，得到25分。
- 举例：行测
通过这个计算过程可以看出,小数点是由各项成绩的精确计算产生的，是真实得分的一部分。
小数点的重要性：排名与进面
国考的录取是严格按照“笔试总成绩”从高到低进行排名的，小数点在这里就扮演了“分水岭”的角色。
核心原则：分数相同者，按规定优先级排序。
当出现两位或以上考生笔试总成绩相同时,招录机关会按照以下顺序进行优先排序，以确定最终进入面试的人选：
- 笔试总成绩相同的，优先录用“少数民族”考生。 （适用于有民族照顾政策的职位）
- 若同为少数民族或均非少数民族，则优先录用“专业科目成绩”较高者。 （仅限要求考专业科目的职位）
- 若专业科目成绩也相同，则优先录用“行测成绩”较高者。
- 若行测成绩也相同，则并列进入面试。 （这种情况比较少见，但确实会发生）
举个例子说明小数点的重要性：
假设某职位只招1人,面试比例1:3，进入面试的最后一名是第3名。
- 考生A： 笔试总成绩
50分 - 考生B： 笔试总成绩
50分 - 考生C： 笔试总成绩
50分 - 考生D： 笔试总成绩
49分
在这种情况下,A、B、C三人分数相同，根据规则，他们三人都会进入面试，而D则被淘汰，如果他们三人中，恰好有少数民族考生，那么该考生会排在最前面，如果专业科目成绩和行测成绩也完全一样，就会出现三人并列第三名，全部进入面试的特殊情况。
即使只差0.01分，也可能让你与面试失之交臂。
查询与公布：成绩单上的小数点
- 官方查询： 在国家公务员局官网或相关报名网站查询个人成绩时，你的笔试总成绩、行测、申论（及专业科目）分数都会清晰地显示到小数点后两位。
- 职位排名： 在公布成绩的同时，系统也会显示你在你所报考职位中的笔试总成绩排名，这个排名是决定你是否能进入面试的直接依据。
- 有且必须有： 国考分数的小数点是计算产生的，是真实得分的一部分，不是四舍五入后的结果。
- 至关重要： 在排名和决定是否进面的环节，小数点（哪怕是0.01分）都可能起到决定性作用。
- 计算依据： 在总分相同的情况下，会依次按照“少数民族”、“专业科目成绩”、“行测成绩”的顺序进行优先排序。
- 精确查询： 查询成绩时，请务必看清自己精确到小数点后两位的总分和排名。
在备考和查分时,一定要对自己的分数有一个精确的认识，不要忽略小数点带来的细微差距，祝您考试顺利！
