国考总分通常是 200分，但特殊职位（如中国银保监会、中国证监会等）会加试专业课,总分更高。
下面为您详细分解：
普通职位（占总招录职位的绝大多数）
对于绝大多数不进行专业科目考试的职位,总分计算方式如下：
| 考试科目 | 分值 | 占比 | 备注 |
|---|---|---|---|
| 《行政职业能力测验》（简称“行测”） | 100分 | 50% | 全为客观选择题，题量大，时间紧。 |
| 《申论》 | 100分 | 50% | 为主观题，阅读材料并按要求作答。 |
| 总计 | 200分 | 100% | 这是国考最常见的总分。 |
核心要点：
- 行测 和 申论 各占100分,总分200分。
- 最终的笔试成绩 = 行测成绩 + 申论成绩。
- 在计算最终排名时,会以这个200分为依据。
特殊职位（需要加试专业科目）
对于一些专业性非常强的职位，除了考行测和申论外，还需要参加一门专业科目考试，这类职位的总分是 300分。
常见的需要加试专业科目的职位包括：
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中国银保监会及其派出机构职位
- 考试科目： 行测（100分） + 申论（100分） + 《银保监会专业科目》（100分）
- 总分：300分
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中国证监会及其派出机构职位
- 考试科目： 行测（100分） + 申论（100分） + 《证监会专业科目》（100分）
- 总分：300分
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公安机关人民警察职位
- 考试科目： 行测（100分） + 申论（100分） + 《公安专业科目》（100分）
- 总分：300分
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其他部分中央机关对外有特殊要求的专业职位
外交部、商务部等部分职位可能会要求加试外语水平测试或专业知识测试,具体要求请查看当年的招考简章。
核心要点：
- 如果职位要求加试专业科目，那么总分就是 300分。
- 最终的笔试成绩 = 行测成绩 + 申论成绩 + 专业科目成绩。
- 在面试阶段，有些单位还会将专业科目成绩按一定比例计入总成绩,具体比例见招考公告。
成绩计算与录取流程（非常重要）
笔试成绩（无论是200分还是300分）只是“入场券”，真正的总成绩是 笔试成绩 + 面试成绩 按照一定比例计算得出的。
一般职位的总成绩计算公式为：
最终总成绩 = 笔试成绩 × 50% + 面试成绩 × 50%
- 笔试成绩： 指的是上面提到的200分或300分。
- 面试成绩： 满分一般为100分。
举例说明： 假设你报考了一个普通职位（总分200分）：
- 你的笔试成绩是175分（行测85 + 申论90）。
- 你的面试成绩是85分。
- 那么你的最终总成绩 = 175 × 50% + 85 × 50% = 87.5 + 42.5 = 130分。
特殊职位的计算：
对于银保监会、证监会等300分总分的职位，有些单位在计算最终成绩时，会先将笔试成绩进行“折算”，使其与普通职位具有可比性，将300分的笔试成绩乘以 2/3 折算成200分，然后再和面试成绩各占50%。
- 先看职位： 国考总分到底是200分还是300分,完全取决于您报考的职位是否要求加试专业科目。
- 查招考简章： 最准确的信息来源是当年的《招考公告》和《招考简章》,上面会明确写出每个职位需要参加的考试科目。
- 笔试是基础： 无论总分多少，笔试成绩都是决定您能否进入面试的关键环节，是“敲门砖”。
- 面试定乾坤： 最终的录取是综合笔试和面试成绩的结果,两者同样重要。
希望这个详细的解释能帮助您更好地了解国考的分数构成！祝您备考顺利！
