国考是“中央军”，京考是“地方军”，一个是为中央和国家机关招录，另一个是为北京市各级机关招录。
下面我将从七个核心维度,为您详细解析国考与京考的区别。
组织单位与招录机关（最核心的区别）
这是两者最根本的区别,决定了你未来的工作单位和职业发展路径。
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国考 (国家公务员考试)
- 组织单位：中共中央组织部、国家公务员局。
- 招录机关：中央党群机关（如中办、中组部、中纪委等）、中央国家行政机关（如国务院各部委、直属机构、直属特设机构等）、中央国家行政机关直属机构和派出机构（如各地的海关、税务局、海事局、铁路公安等）。
- 工作地点：主要在北京，但部分职位（如海关、税务、海事、铁路公安等）会派驻到全国各地的分支机构。
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京考 (北京市公务员考试)
- 组织单位：北京市委组织部、北京市人力资源和社会保障局、北京市公务员局。
- 招录机关：北京市各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、监察机关、审判机关、检察机关，以及部分市属事业单位、人民团体和群众团体。
- 工作地点：全部为北京市内各级机关，包括市级机关、区级机关、街道乡镇等。
招考对象与户籍要求
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国考
- 招考对象：面向全国，不限户籍，只要符合报考条件的公民，无论你来自哪个省份，都可以报考国考。
- 特殊要求：部分特殊职位（如涉密、艰苦边远地区等）可能会限制户籍或要求具有基层工作经历，但这是少数。
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京考
- 招考对象：主要面向北京市户籍或符合北京人才引进政策的人员。
- 户籍要求：京考对户籍的限制非常严格，绝大多数职位都要求“具有北京市常住户口”，对于非京籍考生，通常只有应届硕士、博士毕业生，或者符合特定条件的“海归”人才等少数群体才有资格报考，对于非北京户口的考生，想参加京考难度极大。
考试时间与流程
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国考
- 考试时间：非常固定，一般在每年10月中旬发布公告，11月底或12月初进行笔试，一年只有一次机会。
- 流程：发布公告 -> 职位查询 -> 网上报名 -> 资格审查 -> 缴费 -> 打印准考证 -> 笔试 -> 成绩查询 -> 面试 -> 体检与考察 -> 公示与录用。
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京考
- 考试时间：通常在国考之后，一般在每年11月底或12月初发布公告，次年1月中下旬进行笔试，一年也只有一次机会。
- 流程：与国考流程基本一致，时间上比国考晚约1-2个月。
考试科目与内容
虽然两者都考《行政职业能力测验》（简称“行测”）和《申论》，但侧重点和难度有差异。
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公共科目
- 《行政职业能力测验》：
- 国考：题量通常为135道题，考试时间120分钟，题目难度较大，尤其是数量关系和判断推理部分，对考生的综合分析和快速解题能力要求更高。
- 京考：题量通常为135道题（部分年份为125道），考试时间120分钟，整体难度略低于国考，但题目更侧重于对北京市市情、市策的理解和运用。
- 《申论》：
- 国考：材料主题宏大，多涉及国家大政方针、社会热点、经济发展等，要求考生具备宏观视野和全局观念。
- 京考：材料主题更贴近北京市的实际情况，如首都功能疏解、城市治理（“大城市病”）、京津冀协同发展、文化保护（如中轴线、大运河）、民生服务等，要求考生对北京市的市情、政策有深入了解。
- 《行政职业能力测验》：
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专业科目
- 两者都会针对特定职位加试《专业科目》，如银保监会、证监会、公安机关人民警察职位等。
- 区别：国考的专业科目是国家级标准，而京考的专业科目则是针对北京市属机关的实际工作需求来设定的。
职位类型与职业发展
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国考
- 职位类型：多为中央垂直管理机构或派出机构，如税务、海关、金融监管、海事等，这些系统内部有自己独立的晋升体系和职业发展路径，流动性相对较小。
- 职业发展：起点高，平台大，视野开阔，晋升机会与中央政策紧密相关，但可能面临异地工作的问题（除非报考北京的中央机关）。
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京考
- 职位类型：多为北京市属的各级机关，包括市、区、街道（乡镇）三级机关，职位类型更丰富，更贴近基层和地方治理。
- 职业发展：更侧重于在北京市行政体系内的发展，与北京市的地方政策和民生事务紧密结合，工作生活在北京，但晋升路径和职业规划更“地方化”。
竞争激烈程度
- 国考：作为全国性的考试，报名人数常年稳定在150万左右，而招录人数通常在5万-3万之间，报录比常年在60:1左右，热门职位甚至能达到上千比一，竞争异常激烈。
- 京考：由于严格的户籍限制，虽然报名人数也很多（通常在5万-6万人），但招录人数也相对较多（约3000-4000人），报录比通常在15:1 - 20:1左右，从报录比来看，京考的竞争激烈程度普遍低于国考。
福利待遇
- 国考：中央机关及其直属机构的福利待遇由国家财政统一保障，标准较高，福利体系完善，在全国范围内具有标杆性，但不同系统（如部委和税务）之间可能存在差异。
- 京考：北京市属机关的福利待遇由北京市财政保障，北京作为一线城市，其薪资水平在全国也处于前列，特别是部分核心委办局的待遇非常可观，但由于北京市财政压力，近年来待遇调整的幅度和稳定性可能略逊于部分中央部委。
总结对比表
| 对比维度 | 国考 (国家公务员考试) | 京考 (北京市公务员考试) |
|---|---|---|
| 核心区别 | 招录中央和国家机关人员 | 招录北京市各级机关人员 |
| 组织单位 | 中共中央组织部、国家公务员局 | 北京市委组织部、北京市人社局、市公务员局 |
| 招录机关 | 中央部委、直属机构、海关、税务等 | 北京市、区、街道（乡镇）各级机关 |
| 户籍要求 | 全国范围，基本不限户籍 | 严格限制，绝大多数要求北京户籍 |
| 考试时间 | 每年10月报名，11月底/12月初笔试 | 每年11月底/12月报名，次年1月中下旬笔试 |
| 行测难度 | 整体难度较高，题量大，逻辑性强 | 整体难度略低，更侧重北京本地常识 |
| 申论主题 | 宏观、国家大政方针、全国性热点 | 微观、北京市情、首都治理、京津冀协同发展 |
| 竞争激烈程度 | 报录比约 60:1，竞争“白热化” | 报录比约 15-20:1，竞争相对缓和 |
| 职业发展 | 平台高，视野广，可能异地 | 地方化，贴近基层，工作生活在北京 |
| 福利待遇 | 国家财政保障，标准高，体系完善 | 北京市财政保障，水平高，但可能略逊于部分中央部委 |
给考生的建议
- 如果你是北京户籍：可以同时备考国考和京考，两手准备，增加上岸机会，可以根据自己的职业规划，选择想进入中央系统还是留在北京地方系统。
- 如果你是非北京户籍：重点应放在国考上，京考的机会对你来说非常有限，除非你是应届硕博或符合特殊人才引进政策。
- 如果你是应届毕业生：两者都是非常好的选择，应尽早准备，利用好应届生的身份优势（很多职位仅限应届生）。
- 如果你对北京有深厚感情：希望长期在北京工作和生活，且符合户籍要求，那么京考是更接地气、更符合个人发展的选择。
希望这份详细的对比能帮助你清晰地了解国考与京考的区别,从而做出最适合自己的选择！祝你备考顺利！
