，其核心原则是笔试成绩与面试成绩按一定比例合成总成绩，同时结合体检、考察等环节综合确定最终录用结果，国考成绩的计算涉及笔试环节、面试环节以及总成绩合成等多个部分，不同类别职位的计算比例可能存在差异,考生需根据自己所报考职位的具体要求进行针对...
